Psicologia

Quando perguntadas sobre qual é o segredo de seu sucesso, as celebridades falam sobre trabalho duro, perseverança e sacrifício incrível. Mas, além disso, existem características que distinguem as pessoas de sucesso de todas as outras.

Nem todos alcançam o sucesso na vida. Você pode trabalhar por anos sem um dia de folga e ainda mal sobreviver, obter três diplomas de ensino superior e não fazer carreira, escrever uma dúzia de planos de negócios, mas não lançar uma única startup. Qual é a diferença entre pessoas de sucesso e meros mortais?

1. Eles acreditam que o sucesso é inevitável.

Você pode acreditar que os favoritos da fortuna inicialmente tinham algo que nós mesmos não temos: talento, ideias, motivação, criatividade, habilidades especiais. Isso não é verdade. Todas as pessoas de sucesso vão para o sucesso através de erros e perdas. Eles não desistiram e continuaram tentando. Se você deseja alcançar resultados excelentes, antes de tudo, pare de se comparar com os outros. Escolha um objetivo e meça seu progresso em relação a ele.

2. Eles fazem suas próprias escolhas.

Você pode esperar anos para ser reconhecido, selecionado ou promovido. Isso não é construtivo. Hoje, graças à internet e às mídias sociais, as oportunidades de mostrar seu talento são praticamente infinitas. Você pode compartilhar sua música sem a ajuda de ninguém, criar e promover seus próprios produtos e atrair investidores.

3. Eles ajudam os outros

Nosso sucesso está ligado ao sucesso dos outros. Gerentes de alto nível ajudam os subordinados a adquirir novos conhecimentos e lançar projetos interessantes e, como resultado, atingir seus objetivos. Um bom consultor obtém sucesso ajudando os clientes a resolver seus problemas, mas as empresas realmente bem-sucedidas produzem os produtos certos e oferecem um excelente atendimento ao cliente. Ao apoiar os outros, você se aproxima do seu próprio sucesso.

4. Eles sabem que o mais paciente vence.

Paradoxalmente, este último pode ser o vencedor. Isso acontece quando os concorrentes perdem os nervos e vão embora, desistem, traem seus princípios e esquecem seus valores. Os concorrentes podem ser mais inteligentes, mais instruídos, mais ricos, mas perdem porque não conseguem chegar ao fim.

Às vezes faz sentido desistir de ideias e projetos, mas você não pode desistir de si mesmo. Se você acredita no que está fazendo, não desista.

5. Eles fazem o que os outros não querem fazer.

Pessoas bem-sucedidas vão aonde ninguém quer ir e veem oportunidades onde outros veem apenas dificuldades. Há apenas buracos e picos à frente? Então vá em frente!

6. Eles não fazem networking, eles constroem relacionamentos reais.

Às vezes, a rede é apenas um jogo de números. Você pode coletar 500 cartões de visita em diferentes eventos e fazer 5000 amigos nas redes sociais, mas isso não o ajudará em nada nos negócios. Você precisa de conexões reais: pessoas que você pode ajudar e que confiam em você.

Quando você fizer algo, concentre-se não no que você obtém no final, mas no que você pode dar aos outros. Esta é a única maneira de construir um relacionamento real, forte e duradouro.

7. Eles agem, não apenas falam e planejam

A estratégia não é o produto. O sucesso não é alcançado através do planejamento, mas através da ação. Desenvolva a ideia, crie uma estratégia e lance o produto o mais rápido possível. Em seguida, colete feedback e melhore.

8. Eles sabem que a liderança deve ser conquistada.

Os verdadeiros líderes inspiram, motivam e fazem as pessoas se sentirem valorizadas. Líderes são aqueles que são seguidos não porque precisam, mas porque querem.

9. Eles não veem o sucesso como um incentivo.

Eles fazem o que acreditam e trabalham até seus limites, não porque alguém lhes disse que receberiam dinheiro e reconhecimento. Eles simplesmente não sabem como.


Sobre o autor: Jeff Hayden é um palestrante motivacional.

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